632 мамы нашли работу через кадровые центры: от медсестёр до специалистов по ИИ

Женщины, обратившиеся за поддержкой в трудоустройстве, чаще всего находили вакансии в организациях здравоохранения и образования, а также в сфере розничной торговли и общественного питания. Как пишет Панорама Саратова, те, кто хотел сменить свою профессиональную деятельность, могли бесплатно получить образование по востребованным на рынке специальностям.

В текущем году 142 женщины начали обучение по направлениям, предложенным кадровыми центрами, при этом 123 из них являются матерями, находящимися в отпуске по уходу за ребенком.

Среди наиболее востребованных направлений обучения в этом году оказались специалист по работе с системами искусственного интеллекта, аналитик данных, программист 1С и специалист по защите информации.

Кроме того, популярностью пользуются такие прикладные и социально значимые курсы, как кадровое делопроизводство, младший воспитатель, мастер швейного производства и дизайнер графических интерфейсов.

Кадровые центры под единым брендом "Работа России" начали функционировать во всех районах Саратовской области в 2024 году. Их запуск стал результатом модернизации, осуществленной в рамках национального проекта Президента России Владимира Путина "Демография".

Как сообщалось, 16 ноября 2025 года жители Саратова могли бесплатно получить востребованные профессии благодаря федеральной поддержке, что повышало их шансы на успешное трудоустройство. Наибольший спрос наблюдался на рабочие специальности, такие как фрезеровщики, токари и швеи, а также на IT-технологии, включая программы «1С», нейросети и программирование на «Пайтоне».