В Саратовской области 65,5 тысячи человек хотят работать, но не трудоустроены
- 16:53 27 апреля
- Екатерина Шестакова
В 2025 году в Саратовской области насчитывалось 65 582 гражданина, которые хотели бы найти работу, но по разным обстоятельствам оставались нетрудоустроенными. Данный показатель составляет 5,3% от общего числа занятых, при этом на одно рабочее место в регионе приходится трое соискателей из так называемого кадрового резерва, об этом сообщает "СарБК".
Для сравнения, в Приволжском федеральном округе доля таких лиц составляет 4,8% от работающего населения, а конкуренция за вакансию - 2,3 человека. В масштабах страны уровень составил 5,9%, что ниже показателя 2024 года, равного 6,5%, при соотношении 2,6 соискателя на одно предложение от работодателя.
Общая численность кадрового резерва в России в 2025 году достигла 4,4 миллиона человек, снизившись на 8,6% по сравнению с 2024 годом. В эту статистику вошли 1,7 миллиона безработных (сокращение на 12,2%), 551 тысяча человек "потенциальной рабочей силы" (снижение на 13,5%) и 2,2 миллиона граждан, которые выражают желание работать, но не ведут активный поиск и не готовы трудоустроиться немедленно (уменьшение на 4,2 процентного пункта).
Наиболее высокие доли кадрового резерва по отношению к количеству занятых зафиксированы в Ингушетии (35,1%), Дагестане (25,3%), Северной Осетии (18,8%), Бурятии (15%) и на Алтае (14,1%). Минимальные показатели наблюдаются в Тульской области (1,95%), Санкт-Петербурге (2%), Кировской области (2,1%), а также в Астраханской области и Крыму (по 2,3%).
Лидерами по количеству претендентов на одну вакансию стали Ингушетия (282), Дагестан (111), Северная Осетия (43), Чечня (33) и Алтай (9). В регионах с противоположной ситуацией количество вакансий превышает число соискателей: в Амурской области на одного потенциального работника приходится 2,3 вакансии, в Тульской - 2, в Ленинградской - 1,8, в Кировской - 1,6, а в Магаданской - 1,3.
Напомним, 16 марта 2026 года по итогам четвертого квартала 2025 года Саратовская область вошла в топ-15 регионов России с наименьшим уровнем безработицы. Регион занял 13-е место в рейтинге с показателем 1,4%, что было на 0,2 процентных пункта ниже, чем в третьем квартале, а средний срок поиска работы в области составлял 1,7 месяца.